一個(gè)積極向上且充滿活力的工作氛圍可以激發(fā)員工的創(chuàng)造力和團(tuán)隊(duì)合作精神，提高工作效率。為活躍公司工作氛圍，拓展員工知識(shí)范疇，助力加強(qiáng)公司高素質(zhì)、高水平創(chuàng)新型人才隊(duì)伍建設(shè)，7月1日下午，公司成功舉辦了情緒管理和法律知識(shí)培訓(xùn)活動(dòng)，50多名員工參加了本次活動(dòng)。
此次培訓(xùn)活動(dòng)分別邀請(qǐng)了浙江工業(yè)大學(xué)客座教授、浙江求是科學(xué)院首席阿里政委曹麗講師和浙江天韻律師事務(wù)所郭敏副主任律師分別進(jìn)行心理健康主題沙龍活動(dòng)和企業(yè)合同實(shí)務(wù)講座。
曹麗講師將心理健康理論與現(xiàn)實(shí)工作心態(tài)相結(jié)合，通過“理解積極的意義”“自我認(rèn)知與覺察”“積極心態(tài)的力量”“培養(yǎng)積極的思維”等四大板塊內(nèi)容，以案例啟發(fā)式講解，以游戲互動(dòng)式解答，引導(dǎo)大家重視心理健康，正確處理好工作與家庭的關(guān)系，養(yǎng)成積極樂觀的工作方式，激發(fā)自我成長(zhǎng)、自我實(shí)現(xiàn)的內(nèi)生動(dòng)力。
郭敏律師通過合同風(fēng)險(xiǎn)案例講解、常用合同注意事項(xiàng)、合同催款實(shí)務(wù)建議等三個(gè)方面，解釋了合同相應(yīng)條款的法律含義、規(guī)避合同風(fēng)險(xiǎn)的注意事項(xiàng)和加強(qiáng)合同制度管理辦法，并通過現(xiàn)場(chǎng)交流解答方式，大大豐富了大家的法律知識(shí)，強(qiáng)化了我們的法律意識(shí)。
此次活動(dòng)生動(dòng)有趣、案例豐富、通俗易懂，得到參訓(xùn)員工的一致好評(píng)。大家深切感受到良好心態(tài)對(duì)提高工作效率有著積極的作用，同時(shí)，對(duì)法律有了更深的認(rèn)識(shí)，學(xué)習(xí)掌握了一些增強(qiáng)情緒調(diào)控和規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn)能力，以更加積極向上、依法工作的精神狀態(tài)投入到現(xiàn)實(shí)工作中去，為浙江泰達(dá)安全技術(shù)有限公司高質(zhì)量創(chuàng)新發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
